答，奖金优化和不优化的区别是，奖金的分配不一样。奖金优化能使奖金奖励贡献大的人，能鼓励贡献大的职工在一下年度做出更大贡献。奖金不优化，奖金平均分配，不能发挥奖金的作用，调动不了职工的积极性。
奖金优化和不优化的区别
奖金优化是指奖金应该突出工作贡献大的、有为公司踏实工作而有成效的人拿大头。而不优化是指按人头拿平均数，这是对奖金的泄渎，它两是有明显的区别的。
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